رؤيتنا: أن نكون مركزاً متميزاً في مجال التنمية البشرية.
رقم العضوية: 145
لدى د. أكبر جعفري خبرة لأكثر من 30 سنة في المجال المتصل بين الإنتاجية والموارد البشرية. قدم خدمات استشارية لأكثر من 650 مؤسسة في البحرين وخارجها، منها 80 شركة كبرى تضم: المكتب التنفيذي دبي - الإمارات العربية المتحدة، عالم دبي - الإمارات العربية المتحدة، راسكو - ليبيا ، بابكو ، باناغاز، باس، هيئة الطيران المدني، الخطوط الجوية الكويتية، جارمكو، جيبك، كواليتي نت - الكويت، كمبرلي-كلارك، الخليج للمالية والاستثمار، بنك البحرين والكويت، المؤسسة العربية المصرفية ، البنك البحريني السعودي وغيرها.
خدم كمستشار لوزير التطوير والصناعة – البحرين ، المدير العام لشركة الخليج لصناعة ألعاب القوى ، ومدير التدريب والتطوير في شركة ألمنيوم البحرين (ألبا).
خدم أيضاً كعضو في: المجلس الأعلى للتدريب المهني ، لجنة المعايير الوطنية ، لجنة التجارة ، لجنة الأجور الوطنية ، اللجنة المنسقة بين التعليم والصناعة ، هو أيضاً محكم وخبير لدى مركز التحكيم التجاري لدول مجلس التعاون الخليجي ، حالياً الرئيس التنفيذي لجفكون لتحسين الانتاجية.
يحمل د. أكبر شهادة الدكتوراه في الإدارة والاقتصاد من كلية لندن للاقتصاد – جامعة لندن. هو زميل منتخب للفيدرالية العالمية لعلوم الإنتاجية ، زميل المعهد المعتمد للإدارة، زميل معهد الخدمات الإدارية ، زميل معهد المهندسين الصناعيين الأوروبيين ، زميل المعهد الأمريكي للصناعة الهندسية.
طور د. أكبر نظاماً لتحديد الاحتياجات التدريبية (حقوق نشر بريطانيا) ، إضافة إلى نماذج لتحسين الإنتاجية والتميز التحفيزي. قام بنشر العديد من المقالات في المجلات والصحف وقدم الكثير من الخطب في مؤتمرات اقليمية وعالمية ، بالاضافة إلى جامعات. ألف كتاب "أداء المؤسسات الصناعية الصغيرة والمتوسطة في اقتصاد النفط المتقلب."